私隱政策

United Chinese Holdings Limited（「UCP」﹑「我們」）及其附屬或關聯公司承諾會保障您的私隱及您在我們要求下向我們提交的個人資料。我們意識到並了解網站訪客和移動應用程序用戶關心個人資料和數據的私隱。UCP 承諾遵守香港特別行政區法例《個人資料（私隱）條例》（第 486 章）（「私隱條例」）的規定。

本私隱政策（「私隱政策」）及使用條款說明我們 如何在 www.ucpgroup.com（「網站」）上收集、存儲和使用個人資料和數據。通過瀏覽本網站，即表示您同意及接受我們根據本私隱政策及使用條款來收集﹑儲存及使用您的個人資料和數據。使用條款中所使用的詞彙及術語也適用於本私隱政策。

我們可以在未有通知您的情況下隨時更改本私隱政策。請您於每次使用本網站前閱讀本私隱政策，以了解最新信息及更改。如您於本私隱政策有任何更改後，仍繼續使用本網站，即表示您同意及接受該等更改。

最後更新日期︰2022年12月23日

收集的資料類型？

視乎特定情況，以下是我們可能會從您收集﹑使用及儲存的個人資料︰

• 個人資料︰本網站某些功能有可能要求您自願向我們提供個人資料，包括但不限於您的姓名﹑地址﹑電話號碼﹑電郵地址﹑出生日期。
• 追踪數據及小型文字檔案（cookies）︰當您瀏覽本網站時，我們有可能自動收集您的IP地址及其他資料，用以整合為廣泛的人口統計數據，但不會個別地識別您。該等資料包括但不限於您的網絡供應商﹑瀏覽器種類及語言﹑瀏覽日期及時間﹑次數及頻率﹑及精確位置。除此之外，當您瀏覽本網站時，我們有可能將cookies放置在您的電腦中，以作保存記錄之用。使用cookies有助您使用本網站的某些功能，例如在您回到本網站時辨認出您及保存您的個人喜好（如適用）等功能，並提昇您使用本網站的體驗。您可以設定您的瀏覽器去拒絕cookies，但當您再次瀏覽本網站時可能需要重新輸入本來通常由cookies保存的資料。

雖然您提供個人資料出於自願，但如果您不提供所需的個人資料，而您要求的服務是個人化服務（例如申請職位空缺），那麼我們可能無法為您提供所需服務。如果我們認為您所提供的個人資料不充分或不準確，我們有權拒絕或暫停向您提供任何服務。

如何使用和保護資料?

由您為著申請職位空缺而向我們提交的個人資料將只會被保留並用於招聘及對您必要的其他相關目的。

我們採取商業上合理的保安措施為保障您的資料免受損失、不當使用及竄改，惟我們不能保證絕對安全和私隱。我們只會通過獲得我們授權的主管﹑僱員或服務供應商 (包括但不限於招聘機構) 查閱您的個人資料和數據。

此外，我們可能會在必要的情況下披露您的個人資料和數據，藉以：

• 遵從香港法律或具管轄權的法院發出的命令；
• 實施本私隱政策和本使用條款；或
• 在法律允許的範圍內保障我們的權益、財產、保安或安全。

如果我們需要向服務供應商披露您的個人資料和數據，我們將僅在適用法律和法規允許的範圍內披露，並且僅用於協助我們向您提供所需和/或任何必要的服務。雖然我們努力提醒我們的服務供應商務必按照任何適用的法律和法規處理您的個人資料和數據; 我們不會對任何服務供應商對您的個人資料和數據的任何不當處理負責。

在已達到收集您所提供的個人資料時所提及的或本政策所述的目的以後，我們將不會保留您的個人資料。我們會依照您的要求，或根據我們的內部程序，從我們系統中刪除不再需要的個人資料。

如繁體中文版本、簡體中文版本和英文版本之間存在任何衝突或不一致，應以英文版本為準。

查閱資料及聯絡方法

您有權使用以下方法聯絡我們，並要求查閱﹑刪除﹑複製及要求改正及/或更改我們所管有您的任何個人資料︰

United Chinese Holdings Limited 

地址︰香港九龍紅磡馬頭圍道21號，義達工業大廈C座 3樓

電郵︰contact@ucp.com.hk

收件人︰人力資源部 – 人力資源經理

電話︰+852 2765 3100